Досрочный выход на пенсию в германии

Пенсия и пенсионный возраст в Германии

Европу характеризует высокий уровень благосостояния населения. Это свойственно и для Германии, в которой размеры пенсии — одни из самых больших. Основную заботу о старшем поколении берет на себя государство, что позволяет им вести полноценную жизнь. Возраст прекращения трудовой деятельности — 67 лет. Средняя пенсия в Германии в 2019 г. — €770.

Виды пенсионных отчислений в Германии

Существуют два вида: государственные и частные. Какому из них отдавать предпочтение каждый гражданин решает сам. Большинство немцев используют оба, если позволяют доходы.

Государственные

Пенсионное страхование обязательное и является частью системы социального. Каждый работающий гражданин обязан перечислять взносы в Deutsche Rentenversicherung. Тариф утверждает кабинет министров. В 2018-2019 гг. — 18,6 % от оклада, в 2016-2017 — 18,7 %, а в 2007-2011 гг. была установлена максимальная величина — 19,9 %. Причем 50 % от этой суммы уплачивает работник из своей зарплаты, а 50 % — переводит работодатель. В прошлом году принято решение, что до 2025 г. взносы в ПФ не превысят 20 %.

Существуют и ограничения по суммам, с которых производятся отчисления. Максимальная — €6500, а минимальная — менее €450. При получении зарплаты больше максимума — взносы не удерживаются, а при минимуме — сумма отчислений не меняется, но уменьшается размер взносов самого работника. С момента начала перечислений гражданин считается застрахованным.

При получении сумм, равных среднестатистической зарплате по стране, за этот год начислят 1 балл. При других — пропорционально уменьшат или увеличат, но не бесконечно. Величина балла имеет ограничение, которое рассчитывают как отношение максимума к среднестатистической зарплате. Ее устанавливают разной для Западной и Восточной части Германии.

Частные

У граждан с высоким уровнем дохода или не работающих официально (таких очень мало) это один из популярных видов накоплений. Бизнесмены и самозанятые — чаще всего выбирают частные фонды, заключая с ними договор и определяя сумму взносов. Они работают на себя — государству нужно платить полный тариф.

Управляющие таких фондов вкладывают полученные деньги и приносят дополнительный доход клиентам. Перечисления поступают на специальный банковский счет, с которого можно снять средства в любое время. Большинство людей не трогают его, а оставляют накопленные суммы до прекращения трудовой деятельности, чтобы получить существенную прибавку к пенсии.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Формула расчета пенсионных выплат

Расчеты производят по следующей формуле:

Пенсия (Rente) = ПБ х ВК х КОВП х АСтПБ

Коэффициенты

ПБ (EP) — пенсионные баллы. Они складываются из суммы всех отчислений за время работы и:

  • оценивают, как относится индивидуальный доход в конкретном году к среднему по стране;
  • сопоставляют суммы перечислений в разные годы;
  • создают часть, зависящую от зарплаты.

ВК (ZF) — выходной или возрастной коэффициент. Его величину определяет возраст лица, вышедшего на пенсию, и равен:

  • 1 — соответствует году, установленному в стране.
  • Меньше 1 — раньше этого срока. За каждый месяц убирается по 0,003 или 0,3 %. После расчета выплата уже не меняется.
  • Более 1 при позднем уходе. Один месяц — дает увеличение на 0,005 или 0,5 %.

КОВП (RAF) — коэффициент для определения вида. Его ввели в 1992 г., что позволило использовать формулу при начислении других пенсий. КОВП = 1, если выплаты назначают по старости, с полной или частичной нетрудоспособностью, воспитанием своего или умершего ребенка. Во всех других случаях он имеет другое определенное значение — меньше 1.

АСтПБ (aRW) — актуальная стоимость пенсионного балла. Ее величину устанавливают раз в год — 1 июля. Для вычисления применяют определенную формулу.

Примеры расчетов

Гражданин, родившийся в 1948 г., обратился в 2014 г. за начислением пенсии. Его стаж — 20 лет в Восточной Германии, размер зарплаты выше средней на 50 %, что дало ему за каждый год 1,5 балла.

ВК = 1 и КОВП = 1 — выходит по старости.

АСтПБ = €26,39 — размер, установленный в 2014 г. для Восточной части и €28,61 — для Западной.

Сумма = 30 х 1 х 1 х 26,39 = €791,7

Она меньше минимальной, значит, человек может рассчитывать на пособие Grundsicherung.

При этих же условиях, но проживающий в Западной части, будет получать другие выплаты:

30 х 1 х 1 х 28,61 = €858,3

Разница не очень велика.

Увеличение стажа на 10 лет даст следующий расчет:

45 х 1 х 1 х 26,39 = €1187,55 — в Восточной части.

45 х 1 х 1 х 28,61 = €1287,45 — в Западной.

Количество пенсионеров в Германии

Увеличение пенсионного возраста в Германии для мужчин в 2016-м, так же, как и для женщин, связано, в первую очередь, с увеличением продолжительности жизни. На сегодняшний день число пенсионеров в стране 25 млн человек, причем в Западной части – 20 млн, а в Восточной – чуть более 5 млн. Количество женщин пожилого возраста почти вдвое больше, чем мужчин, как в ФРГ, так и в бывшей ГДР.

Для семейных пар существует особая система начисления пенсии при разводе. Если мужчина после достижения предельного возраста получает большие выплаты по сравнению с женой, в случае расторжения брака выплаты будут уравновешены. Такая особенность связана с тем, что большинство женщин не работают и воспитывают детей, пока мужья зарабатывают деньги. Процедура привычная и не требует заявлений и судебных разбирательств, пересчет идет сразу после развода.

Размеры пенсий в Германии

Размер окончательной пенсии будет зависеть от суммы взносов, которые на протяжении жизни работника поступали на индивидуальный счет, а также продолжительности их внесения. В немецкой формуле присутствуют следующие понятия:

  • Накопленные баллы. Их количество определяется ежегодно, отчисления одного человека сравниваются со средними по стране. Если эта сумма равняется общим показателям или больше их, то человеку начисляется 1 или более баллов.
  • Пенсионный возраст. В Германии, если человек выходит на заслуженных отдых в положенный срок, этот показатель равен 1. В случае более позднего ухода количество этих баллов, соответственно, увеличивается.
  • Стоимость одного балла. Этот фактор зависит от экономической ситуации в стране, а также от территории нахождения. В 2016 году 1 балл в Западной Германии равнялся 30,45 евро, а в Восточной – 28,66.
  • Вид пенсии. Здесь учитывается то, что по возрасту или состоянию здоровья работник не может продолжать работу.

Для госслужащих, судьей, военнослужащих, работников правоохранительных органов и духовных работников существует особая система начисления. Обычно пенсии у этой группы населения в несколько раз выше средней по стране.

Читайте так же:  Как обратиться за перерасчетом пенсии

С какого возраста можно выходить на пенсию

Исторически в Германии ПФ появился в 1880 г., установив возраст пенсионеров — 70 лет. Его пришлось понизить до 65, т.к. большинство населения не доживали до него. К увеличению вернулись в 2011 г., установив постепенное повышение до 67.

В переходный период он зависит от даты рождения человека. До 1947 г. — это 65 лет. Далее прибавляют месяц за каждый последующий год. В 1958 г. — 66, потом увеличивают по 2 месяца. В 1964 г. и позже — 67 лет.

Можно уйти досрочно в некоторых случаях:

  • стаж 45 лет — на 2 года раньше;
  • женщина до 1952 г. — в 60 лет при выполнении ряда требований по законодательству;
  • инвалиды и некоторые группы лиц.

Категории пенсий

Помимо требований к пенсионному возрасту, в Германии существуют обязательные условия для получения отчислений. Так, человек должен отработать на территории страны не менее пяти лет для получения минимальной ставки.

Существуют три категории получателей пенсий в ФРГ:

  1. По достижении предельного возраста. Здесь не делается различий между полами, для всех предельным возрастом является 65 лет. Некоторые категории граждан, работающие на вредных производствах, а также находящиеся на госслужбе или в правоохранительных органах, имеют право на досрочный выход — 60-62 года. Обычные граждане также могут уйти с работы раньше, но в таком случае они будут обязаны заплатить государству часть средств со своих пенсионных накоплений.
  2. В случае утери кормильца, их еще называют иждивенческие пенсии.
  3. В случае инвалидности или частичной потери трудоспособности по достижении 60 лет, и только в случае признания его медицинскими органами непригодными для дальнейшей работы. При этом стаж должен составлять не менее 35 лет.

В случае невозможности найти работу по профессии или при частичной занятости по причине здоровья человек может выйти на пенсию и в 60 лет. На руках у него должны быть документы, подтверждающие его статус безработного не менее 52 недель.

Отличие от России

Социологи считают, что степень цивилизованности того или иного общества определяется уровнем жизни населения пожилого возраста. В таком ключе Россия, конечно, занимает одно из последних мест, наших стариков-туристов не встретишь на известных курортах, ежемесячного пособия едва хватает на еду. Как же могли в Германии и других европейских странах создать такую отлаженную и эффективную систему соцобеспечения?

В первую очередь, пенсионный возраст в Германии зависит от года рождения пенсионера. Родившиеся до 1947 года достигают пенсионного возраста в 65 лет, потом год ухода на пенсию увеличивается, и все родившиеся с 1964 года достигают пенсионного возраста только в 67 лет. Таким образом, и мужчины, и женщины нормального пенсионного возраста в Германии достигают в 65-67 лет.

Мы видим, что пенсионный возраст в Германии больше российской нормы. На этот факт влияет показатель средней продолжительности жизни по стране. В Германии она больше благодаря хорошему медицинскому обслуживанию и методам профилактики. Да и общие представления о пожилом возрасте в наших странах кардинально различаются. В России после 50 лет женщина считает себя старой, а к бабушкам после 70 лет иногда и скорая не приезжает, тогда как в Европе на пенсии у многих начинается новая полноценная жизнь, приключения, путешествия и любовь.

Пенсии для мигрантов

На сегодняшний день пенсии иностранным гражданам выплачиваются крайне редко и в исключительных случаях. Для получения более или менее приличных выплат человек должен прожить и проработать на территории страны несколько лет и достигнуть установленного пенсионного возраста в Германии. Проще говоря, в бюджет должны идти официальные отчисления.

Кроме того, право на получение социального пособия по старости имеют следующие категории граждан:

  • этнические немцы, изгнанные из страны и вернувшиеся не позже 1 января 1993 г.;
  • немцы, которые были вывезены после 1945 г. в разные страны;
  • люди, не имеющие гражданства и которые приняли гражданство Германии согласно установленным законом правилам;
  • близкие родственники вышеперечисленных лиц.

Этот закон действует строго в описываемых пунктах, никакие иные толкования или расширения смысла невозможны.

Всем, кто работал и платил взносы на территории Германии, пенсия будет гарантированно выплачиваться, но вот ее размер зависит уже от продолжительности трудовой деятельности и суммы взносов.

Как живут пенсионеры в Германии

На 1.01.2018 г. в Германии 30 % населения — пенсионеры. Средний возраст жителей в стране — 44 года. Уйдя на заслуженный отдых, люди ведут довольно активную жизнь. Они любят занятия спортом, путешествия, меняют регион проживания (иногда даже выбирают другую страну с более благоприятным климатом), идут учиться в ВУЗ.

Большинство граждан предпочитают ранний выход на пенсию, т.к. потери от выплат не очень существенны.

Цены на питание, жилье, проезд и коммунальные услуги в Германии довольно высоки, поэтому средней пенсии хватает только на самое необходимое. Государство поддерживает таких людей, компенсируя часть расходов. Имеется возможность переезда в дом престарелых, где сиделки и место предоставляются бесплатно. Недостатка таких заведений в стране не наблюдается. Государство уделяет этому достаточно внимания и даже занимается подготовкой специалистов для работы. Пенсионеры могут делать все, что хотят без каких-либо ограничений.

Добро пожаловать на сайт Федерального министерства иностранных дел

Повышение пенсионного возраста – актуальная тема и для Германии, © picture-alliance/chromorange

До 2029 года пенсионный возраст в Германии будет постепенно повышен с 65 до 67 лет, однако все большее число немецких пенсионеров выходит на заслуженный отдых досрочно.

В Германии действует трехступенчатая пенсионная система, которая позволяет диверсифицировать формы материального обеспечения в старости. Однако, и у нее есть свои минусы.

Получил пенсию – заплати налоги

Миф о богатых немецких пенсионерах, путешествующих по миру и живущих в роскоши, жив только на бумаге. Стандартная государственная пенсия (не путать со средней пенсией) составляет в Германии 1396 евро в землях Западной Германии и 1336 евро в бывших восточногерманских землях. Однако для того, чтобы получить эту пенсию в 65 лет необходимо 45 лет исправно платить взносы в государственный пенсионный фонд. Таких людей в Германии не так много, тем более их почти нет среди женщин, большинству из которых приходилось как минимум один раз в течение своей трудовой жизни уходить в декрет. Таким образом, женщины на западе страны выплачивают пенсионные взносы в среднем лишь 27,5 лет, на востоке – 39,7 лет.

Это привело к тому, что по факту, в 2017 году среднестатистическая пенсия в Германии составила 1078 евро для мужчин и 606 евро для женщин из земель бывшей Западной Германии. Ситуация в бывших восточногерманских землях обстоит несколько лучше: там средний размер государственной пенсии для мужчин составляет 1171 евро, а вот женщины получают на руки 894 евро. Однако с этой суммы пенсионеру предстоит еще заплатить медицинскую страховку и страховые взносы на случай потребности в уходе, а с 2005 года еще и подоходный налог, в случае если он, например, получает пенсию от предприятия или сдает квартиру, или в год получает от государства свыше 9000 евро.

Читайте так же:  Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается работникам

По данным федерального статистического ведомства, в 2017 году 14,4 процента немецких пенсионеров жили за чертой бедности, то есть после уплаты налогов у них оставалось не более 917 евро.

Три столпа немецкой пенсионной системы

Дело в том, что немецкая пенсионная модель основана на трехступенчатой системе пенсионных начислений. Первая ступень – государственная пенсия

(gesetzliche Altersversorgung), обязательная для всех наемных работников, чьи рабочие места подлежат обязательному пенсионному страхованию. Ее будущий размер зависит от суммы произведенных пенсионных отчислений, то есть от зарплаты будущего пенсионера.

Государственная пенсия в Германии составляет основной костяк будущей пенсии, однако зачастую она не в состоянии обеспечить ее получателю привычный и комфортный уровень жизни. Кроме того, по мнению критиков, такая система оставляет за бортом малоимущие слои населения, которым в силу низкого заработка приходится рассчитывать на минимальные выплаты.

Вторая ступень немецкой пенсионной системы – так называемая производственная пенсия

(betriebliche Altersversorgung), которая в свою очередь делится на пенсию для работников государственного сектора и для сотрудников крупных компаний частного сектора, попадающих в сферу контроля соответствующих профсоюзов. В таком случае работодатель скорее всего берет на себя все заботы по оформлению этого вида пенсии и в большинстве случаев самостоятельно удерживает пенсионные взносы из зарплаты трудящегося, за что в свою очередь получает от государства налоговые послабления и льготы, а от сотрудников – лояльность и с большой долей вероятности привязанность к своему рабочему месту на годы вперед.

Третий столп – частное пенсионное страхование

(private Altersversorgung). Любой житель Германии в любой момент может начать делать отчисления в частный пенсионный фонд, чтобы обеспечить себе дополнительную подушку финансовой безопасности в старости. Сюда же относятся, например, покупка жилья с целью последующей его сдачи, приобретение ценных бумаг, акций и с недавних пор даже биткоинов – иными словами, немцы делают вложения в то, что будет их кормить в старости.

Повышение пенсионного возраста до 70 лет?

Повышение пенсионного возраста – актуальная тема и для Германии. До 2029 в Германии пенсионный возраст постепенно будет увеличен с 65 до 67 лет как для мужчин, так и для женщин. То есть для всех, кто родился после 1963 года, пенсионный возраст будет составлять уже 67 лет. Уйти на пенсию можно и досрочно – уже в 63 года, если трудовой стаж составляет 45 лет, либо с условием сокращения размера пенсии. Несмотря на последний пункт, эта мера пользуется все большей популярностью. С момента ее введения в 2014 году заявку на досрочный выход на пенсию в Германии подали более миллиона человек. Экономисты уже забили тревогу: по их подсчетам, из-за досрочного выхода на заслуженный отдых немецкая казна ежемесячно не досчитывается 1,3 миллиарда евро.

Низкая рождаемость и увеличение продолжительности жизни в Германии рисуют не самые радужные перспективы для системы пенсионных страхований. Если сейчас число жителей Германии старше 65 лет составляет 21 процент, то к 2050 году их количество вырастет до 32 процентов. Многие политики и экономисты настаивают на дальнейшем повышении пенсионного возраста с 2030 года – до 70 лет.

Гарантии правительства до 2025 года

29 августа 2018 года, опираясь на коалиционный договор, правительство Германии согласовало принципиальное решение: до 2025 года уровень стандартной пенсии по отношению к средней зарплате в стране не будет опускаться ниже 48 процентов. По сути дела, Федеральное правительство гарантирует в ближайшие семь лет индексировать пенсии в соответствии с темпами ростом средних зарплат. Ведь если зароботок немцев будет расти быстрее пенсий, то пенсия очень быстро упадет ниже границы в 48 процентов.

Одновременно с этим кабинет министров договорился и по еще одной принципиальной цифре: размер пенсионного взноса до 2025 года не превысит 20 процентов. При необходимости для удержания гарантированных границ правительство готово выделять дополнительные средства из бюджета. Средства будут браться из так называемого «демографического фонда», который ежегодно – с 2021 по 2024 годы – будет пополняться на 2 миллиарда евро.

Предложенные правительством гарантии теперь должен утвердить германский парламент.

Пенсионный возраст в Германии для мужчин и женщин

Наша страна за последние 15 лет пережила с десяток пенсионных реформ, причем реформаторы, кажется, сами уже запутались в созданной системе. На этом фоне все больший интерес вызывает пример соседних стран, как они там, на Западе, решают проблемы социального обеспечения стариков. В этой статье вы узнаете, какова система распределения денежных средств и каков пенсионный возраст в Германии, одной из самых обеспеченных стран Европы.

Размеры пенсий у разных категорий граждан

Имеется ряд видов пенсий, выплачиваемых только государством:

  • по возрасту: 65-67;
  • по инвалидности: врожденной или приобретенной;
  • наличие травмы, препятствующей совершать трудовую деятельность;
  • работа в шахтах и наступление возраста — 60;
  • гибель второго члена семьи (мужа, жены).

В Германии используется принцип выравнивания пенсий при разводе. Жена, занимающаяся воспитанием детей, обычно получает меньше, чем ее муж. На суде получаемые суммы распределяют поровну между супругами автоматически, не требуя предоставления заявлений от них.

Минимальная пенсия в Германии

При достижении человеком установленного возраста или при получении инвалидности он обращается за расчетом в ПФ. Если размер начислений — минимальный, меньше €789 в месяц, (800 долларов или 55 тыс. рублей), то ему выдают заявление на начисление специального пособия Grundsicherung. При расчете суммы учитывают все доходы лица, сложившуюся конкретную жизненную ситуацию, поэтому размер составляет от €324 до €404.

Дополнительно оплачиваются государством коммунальные услуги, жилье, ремонт, медицинскую помощь и другие потребности при предоставлении документов, подтверждающие понесенные расходы.

Средняя пенсия в Германии

Вся информация о размерах пенсий имеется на официальных сайтах. Ее величина зависит от пола гражданина и места его проживания в стране:

  • у женщин суммы к выплате меньше, чем у мужчин;
  • в Восточной части получают больше, чем в Западной.

На 1.01.2019 г. средняя сумма начислений в € после уплаты всех налогов представлена в таблице:

Западная Германия Восточная

Стандартная расчетная

Мужчины 1018 1068 1441,35 Женщины 630 855 1264

Подсчет по всем видам пенсий даст среднюю величину — €770. Размер стандартной расчетной — это некоторая сумма, которую рассчитывают, допуская выполнение определенных условий гражданином:

  • стаж составляет 45 лет;
  • уплата без перерывов взносов в ПФ;
  • получение в течение всей трудовой деятельности среднестатистической зарплаты.
Читайте так же:  Скидка по потере кормильца

Заработать реально такой стаж не получится:

  • человек учится, получая специальность;
  • женщина ухаживает за маленькими детьми;
  • ряд других факторов.

В среднем у мужского населения получается — 40 лет, а у женской половины — 30. В 2018 г. правительство принимает решение об установлении стандартной расчетной пенсии до 2025 г. на уровне 48 % от средней зарплаты. Это должно не допустить реального снижения.

По старости

На государственные выплаты может претендовать человек, имеющий 5 лет стажа или 60 взносов (1 взнос — это отчисления за месяц работы). Для сравнения: в России необходимо — 15 лет. В это время включают периоды без отчислений взносов:

  • официальный статус безработного;
  • уход за ребенком до 3 лет или больным членом семьи.

Невыполнение этого условия — получают только другие виды пенсий или пособий. На сумму влияют такие факторы, как:

  • сумма страховых отчислений;
  • продолжительность работы;
  • возраст;
  • политико-экономическая ситуация в стране;
  • место проживания — Западная или Восточная часть;
  • тип отчислений.

Иностранцы получают пенсию на тех же условиях, что и немцы, если они отработали в Германии минимум 5 лет.

Видео (кликните для воспроизведения).

При эмиграции из страны у человека есть возможность забрать перечисления из ПФ, но только свою часть.

По инвалидности

Полная или частичная нетрудоспособность дает право получать пенсию раньше наступления установленного возраста. Имеются ограничения:

  • несчастный случай на производстве — для начислений достаточно взноса за 1 месяц;
  • бытовая травма или болезнь — минимум 1 год перечислений в ПФ.
  • заключение медицинской комиссии с указанием — имеется ли возможность восстановления трудовой деятельности после реабилитации.

Не требуется платить взносы в течение 5 лет. Частичная нетрудоспособность — на рабочем месте по любой профессии гражданин может находиться менее 6 ч.

Определенной суммы выплат не существует. Она составляет — 100 % от средней по возрасту при 1 группе инвалидности, 60 % — при 2 и 30 % — при 3.

Социальная

Одним из ее видов является поддержка сирот в случае гибели родителей. Размеры сумм минимальные — 10 % от зарплаты, если умер один, 20 % — если оба. Выплаты продолжаются до совершеннолетия — 18 лет. Могут быть продлены, если ребенок:

  • учится;
  • проходит военную службу;
  • недееспособен (нетрудоспособен).

В Германии неработающие граждане не могут претендовать на государственную пенсию. Например, в США — при достижении установленного возраста ее получают все.

Русские пенсионеры при переезде в Германию могут рассчитывать только социальное пособие. Существовала возможность переводить ее из России, но в 2015 г. — был наложен запрет. Получившие статус беженцы только пособие, равное по величине выплатам по безработице.

Поздние переселенцы могут рассчитывать на ряд пособий, если они учились или проходили военную службу в стране, работали полный день или их признали недееспособными.

Госслужащие и шахтеры

Это работники получают особые, довольно большие выплаты — для госслужащих. К ним принадлежат учителя, врачи, полицейские, судьи и т.д. Размер пенсий — более 2000 евро, что превышает среднюю в Германии — в 2 раза. Шахтеры и горнорабочие, имеющие стаж 25 лет, могут рассчитывать в 60 лет на €1200.

Вдовы и вдовцы

Социальная пенсия, на которую рассчитывают граждане, потерявшие супруга (супругу). В случае необходимости материальной поддержки они обращаются за получением второй. Требуется соблюдение следующих условий:

  • погибший производил отчисления в ПФ не менее 5 лет;
  • причина гибели — несчастный случай на работе;
  • умерший уже получал выплаты.

Три месяца суммы перечисляют в полном объеме, позже их сокращают до 20-50 %.

Важное от BBQcash: заключение повторного брака — основание для прекращения выплат второй пенсии.

Особенности начисления пенсий для мужчин и женщин

Общий пенсионный возраст в Германии для женщин, так же, как и для мужчин, составляет 65-67 лет. Такое равноправие связано с привычкой европейцев толерантно относиться ко всем слоям населения, а также тем фактом, что женщины живут гораздо дольше. Существует исключительный случай для женщин, родившихся до 01.01.1952 и отработавших на территории Германии не менее 15 лет, причем 10 лет и 1 месяц стажа должен приходиться на возраст до 40 лет.

Пенсионный возраст в Германии для мужчин, как уже отмечено, 65-67 лет. После 63 лет имеют право уходить на отдых граждане, имеющие стаж более 35 лет на территории ФРГ. Существуют также льготные правила для горняков, они могут получать пенсию уже после 60 лет при условии наличия трудового стажа не менее 25 лет. Для тех, кто имеет стаж свыше пяти лет, существуют возможности досрочного выхода на заслуженный отдых.

Система пенсионного страхования в Германии

Такие отличия связаны с устоявшимся менталитетом двух народов, а также подходом к организации налоговых отчислений граждан. Пенсионное обеспечение формируется из трех источников:

  • частного фонда;
  • государственного резерва;
  • пенсионного фонда.

Каждый работник в Германии должен ежемесячно отчислять в пенсионный фонд 19,5 % заработной платы. Половину за него платит государство, другие 9,5 % — он сам. Деньги списываются автоматически при переводе денег. Внешне система схожа с российской, здесь также действует бальная система. Правда, стоимость одного балла зависит не только от суммы заработанного, но и от года рождения человека, а также среднего заработка в год в среднем по стране.

Что делают немцы на пенсии

Независимо от того, какой пенсионный возраст в Германии, всему миру и России в первую очередь нелишне было бы взять пример по устройству жизни после 60 лет. При средних выплатах у мужчин 800–1000 евро, а у женщин – 600. Немецкие старики могут себе позволить не только вкусно кушать, но и путешествовать по миру. Тем более что в Европе не так широко распространена практика помощи детям, здесь забота о ребенке подразумевает обеспеченное детство и хорошее образование, тогда как у нас в стране пенсионеры из своих крошечных денег умудряются еще помогать своим великовозрастным сыновьям.

К тому же в Германии очень распространена система домов престарелых, где старики доживают свои дни в комфорте и общении со сверстниками за счет частичных отчислений из пенсий.

Условия получения пенсии

Для оформления социального обеспечения по возрасту гражданину необходимо обратиться с письменным заявлением и всеми документами в одну из государственных пенсионных касс. Здесь происходят все расчеты и определяется вид пенсии. Сумма будущих выплат напрямую зависит от количества отработанных страховых лет, от 5 до 35 и более. При желании гражданин может выйти на заслуженных отдых по причине невозможности устроиться на работу. Тогда он должен представить документы, подтверждающие его статус безработного в течение 52 недель. Причем этот срок должен быть беспрерывным, иначе в оформлении такого вида пенсии будет отказано.

Читайте так же:  Какие документы необходимы для получения инвалидности

Не допускается получение нескольких видов выплат. Если женщина ушла по льготным условиям в 60 лет, в 65 пенсия по возрасту ей уже недоступна.

Так что определенный вид пенсии можно выбрать только один раз в жизни, потому предварительно необходимо подробно ознакомиться с существующими вариантами и выбрать наиболее приемлемый.

Интересные факты

По сравнению с Россией в Германии пенсионный возраст (2016 г.) значительно выше, для женщин — на 10-12 лет. Дело в том, что в нашей стране показатели средней продолжительности жизни исчисляются еще с конца 30-х годов, и только в последние годы заговорили о реформе в этой сфере. В Германии же система была налажена еще десять лет назад, но и она, по мнению германского руководства, требует серьезных реформ, которые будут заключаться в увеличении предельного возраста до 70 лет.

В мире самый высокий показатель пенсионного возраста у мужчин в Германии, Польше, Финляндии, Швеции и некоторых других странах. Там человек должен сохранять работоспособность до 65–67 лет. Причем премьер-министр Швеции не раз заявлял о планах увеличения этого показателя до 75 лет.

Заключение

Пенсионный возраст в Германии с 2015 г. увеличился на 2–3 года, и в планах правительства продолжить эту тенденцию вплоть до достижения отметки в 70 лет. Такое стремление связано с ухудшающейся экономической ситуацией в Европе. Немецкая казна вынуждена выделять многомиллионные средства на обеспечение беженцев и финансирование кризисных стран, таких как Греция или Испания. Потому и было принято решение пополнить дыры в бюджете за счет обычных граждан.

Пенсионный возраст в Германии в 2017 г. составляет уже 65-67 лет при условии минимально отработанного времени. Такая перспектива вызвала волну возмущений и протестов по всей стране. Но канцлер утверждает, что мера вынужденная и обязательная.

Возраст выхода на пенсию в России, странах Европы, США. Справка

Россия

Возраст выхода на пенсию для мужчин составляет – 60 лет, для женщин – 55 лет.

Трудовая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. В соответствии с пенсионным законодательством таким правом обладают установленные соответствующим законом определенные профессиональные и социальные категории граждан.

Германия

Пенсионный возраст в Германии общий для мужчин и женщин 65 лет (в период с 2012 до 2030 гг. пенсионный возраст будет увеличен до 67 лет).

Досрочный выход на пенсию до 2011 г. возможен с 60 лет, а при 35 летнем страховом стаже – с 63 лет. Пенсионный возраст в 60 лет установлен для работников полиции, пожарной службы, представителей судебных органов, для шахтеров (при условии 25 летнего стажа подземных работ).

Франция

Официальный минимальный возраст для выхода на пенсию составляет 60 лет, однако, по закону Фийона, для получения полной пенсии необходимо иметь общий трудовой стаж не менее 160 кварталов (40 лет).

Инвалиды, участники войны, бывшие узники концлагерей могут выйти на пенсию в 60 лет вне зависимости от трудового стажа с правом получения полной пенсии. Для людей, рано начавших работать, предусмотрена возможность выхода на пенсию с 56 лет, но также при условии значительного трудового стажа (168 кварталов для начавших работать в 16 лет).

Великобритания

Базовая государственная пенсия начисляется мужчинам по достижении возраста 65 лет, при условии, что стаж работы составляет 44 года, и женщинам в возрасте 60 лет, если они отработали 39 лет. Для тех, кто достигнет пенсионного возраста после апреля 2010 года, необходимый стаж работы будет ниже: 30 лет, как для мужчин, так и для женщин.

В Великобритании занятые в государственном секторе пользуются правом выхода на пенсию в 60 лет. Но этот возраст предполагается повысить на 5 лет, что, однако, не будет распространяться на некоторые категории – военнослужащих, работников пожарной службы и полиции.

До 2010 года существовало право на отсрочку выхода на пенсию максимум на 5 лет (с 2010 года отсрочка не ограничена).

К апрелю 2020 г. планируется увеличение пенсионного возраста для всех до 65 лет.

США

Полный пенсионный возраст для лиц, родившихся до 1938 года, составляет 65 лет.

В связи с увеличением продолжительности жизни в закон о социальном обеспечении были внесены изменения о постепенном увеличении полного пенсионного возраста до 67 лет – для рожденных в 1960 году и моложе.

Наиболее ранний возраст выхода на пенсию в системе социального обеспечения – 62 года.

Однако размеры пенсии составят меньше полной пенсии на 5/9 процента за каждый месяц до достижения полного пенсионного возраста.

Италия

По действующему законодательству, пенсионный возраст для мужчины – 65 лет, а для женщины – 60 лет.

При условии наличия 35 лет страхового стажа на пенсию можно выйти в любом возрасте.

Наиболее благоприятные условия выхода на пенсию распространяются на специалистов индустрии спорта, работников транспорта, на моряков, военнослужащих и полицейских. Для рабочих, занятых на работах со сложными условиями труда (ночные смены; работа, сопряженная с воздействием высоких температур), действующим законодательством установлено право выхода на пенсию по выслуге лет на1 год раньше, а на пенсию по старости — на 5 лет раньше обычного возраста.

Испания

В Испании стандартный пенсионный возраст для мужчин и женщин – 65 лет.

С 60 лет выплачивается пенсия в сокращенном размере (лицам, застрахованным до 1967 г.), а с 61 года — при страховом стаже в 30 лет и в ситуации вынужденной (недобровольной) безработицы. В случае получения доходов от экономической деятельности выплата пенсии приостанавливается. При этом допускается возможность одновременного получения части пенсии и работы в течение неполного рабочего дня с 60 лет. После 65 лет допускается возможность получения пенсии и трудового дохода в полном размере.

Бельгия

Законодательно установленный пенсионный возраст составляет 65 лет для мужчин и 62 года для женщин.

При наличии 35 летнего стажа возможен досрочный выход на пенсию – с 60 лет.

Достигнув 60 летнего возраста, также имеют право выходить на пенсию военнослужащие, моряки, работники государственных структур, офицеры полиции, преподаватели университетов. Для машинистов железнодорожного транспорта, служащих местных органов управления эта планка составляет 55 лет. В то же время горнорабочие могут выходить на пенсию в 55 60 лет в зависимости от работы в закрытом или открытом разрезе или от продолжительности работы в глубоких разрезах, летный персонал гражданской авиации — в 55 лет и ниже в зависимости от срока службы.

Китай

На сегодняшний день в Китае не существует гарантированного пенсионного обеспечения по старости, которое охватывало бы все слои престарелого населения.

На селе государственная пенсионная система фактически отсутствует. В городе впервые пенсионная система была внедрена в 1951 году. В нее были включены только сотрудники госведомств и госпредприятий. Пенсионный возраст – 60 лет для мужчин (25 лет постоянного трудового стажа) и 50 55 лет для женщин (после 20 лет постоянного трудового стажа).

Читайте так же:  Стаж трудовой деятельности подтверждает

Живой Берлин

Официальный пенсионный возраст в Германии сейчас составляет 65 лет и 7 месяцев. При этом он каждый год увеличивается и к 2031 году достигнет 67 лет, независимо от пола. Однако более половины работающего населения выходит на пенсию раньше, сообщает Techniker Krankenkasse (TK) в ежегодном отчете о здравоохранении.

«Люди не в состоянии работать так долго, сколько им приходится», — обозначает проблему глава TK Йенс Баас (Jens Baas). Действующую в Германии с 2012 года систему пошагового увеличения пенсионного возраста он считает нецелесообразной.

Согласно отчету TK, каждый седьмой человек, вышедший на пенсию досрочно, сделал это по таким причинам, как утрата трудоспособности, профессиональная непригодность или же тяжелая форма инвалидности.

Досрочный выход на пенсию означает для работников сокращение пенсионных выплат, а также порождает проблему нехватки квалифицированных рабочих кадров. В качестве решения работодателям предлагается создавать лучшие условия для сотрудников, чтобы они могли работать дольше, а также при определении даты выхода на пенсию учитывать профессиональную специфику. Работникам, занятым на тяжелом производстве, физически сложно доработать до официального пенсионного возраста.

Ранний выход на пенсию может обойтись немцам в 40 тыс. евро

Официально “пенсионным возрастом” в Германии считается 67 лет. Выйти на заслуженный отдых можно и раньше, но не ранее 63 лет. К тому же, каждый месяц досрочного выхода обходится в определенную сумму — размер выплат уменьшается. Сколько же теряют те, кто решил уйти с работы раньше?

Размер потерь зависит от размера пенсии. Средний диапазон пенсионных выплат у большинства жителей Германии составляет от 18 тыс евро до 45 тыс. евро в год (до вычета налогов). За каждый месяц досрочного выхода на заслуженный отдых от общего размера пенсии отнимают 0,3%. Таким образом, если пенсия должна быть равна 1000 евро, а вы решили уйти на год раньше, то размер выплат уменьшается на 3,6% или на 36 евро в месяц. Это значит, что пенсионер будет получать не 1000, а 964 евро. За год 36 евро превратятся в 472, а за 23 года (предполагаемый срок жизни человека после выхода на пенсию) — до 15, 6 тыс. евро.

Если человек с предполагаемой пенсией в 1000 евро выйдет на заслуженный отдых в 63 года (на 4 года раньше), он будет получать пенсию на 14,4% меньше — минус 144 евро в месяц или минус 39,7 тыс. евро за 23 года.

Если такие потери для вас несущественны, то можно смело идти на пенсию раньше. А те, кому до заслуженного отдыха еще далеко, могут подсчитать, сколько нужно накопить, чтобы уйти на пенсию раньше и жить в достатке.

Кому на пенсии в ФРГ жить хорошо: реальность немецкого соцобеспечения

БЕРЛИН, 21 июн – РИА Новости. Германское ведомство пенсионного страхования (Deutsche Rentenversicherung) регулярно информирует граждан о величине полагающихся им выплат после выхода на заслуженный отдых. Цифры выглядят очень привлекательно: к примеру, в 2017 году среднестатистическая ежемесячная пенсия в западной части страны составляла 1369,35 евро, в восточной — 1336,05 евро. Но действительно ли все германские пенсионеры могут претендовать на такие деньги и почему почти 20% лиц старше 65 лет в Германии находятся, по данным статистики, на грани бедности?

Пенсионное государственное страхование в Германии является обязательным для наемных работников и определенных групп лиц, занятых индивидуальной трудовой деятельностью. Взносы в систему пенсионного страхования составляют 18,7% от зарплаты застрахованного до уплаты налогов и сборов, они вычитаются из зарплаты автоматически, но на пропорциональной основе, то есть 50% платит сам застрахованный, 50% – работодатель. Мужчины и женщины, рожденные до 1947 года, достигают пенсионного возраста в 65 лет. Далее год выхода на пенсию постепенно повышается, и все рожденные с 1964 года достигают пенсионного возраста в 67 лет.

О чем молчит статистика

По данным Deutsche Rentenversicherung, в 2017 году мужчина в западной части страны платил в систему пенсионного страхования в среднем на протяжении почти 40 лет, женщины в тех же регионах — 27 с половиной лет. На востоке Германии выплаты длятся в среднем дольше — мужское население выплачивает их более 44 лет, женщины — почти 40 лет.

120 евро в месяц

«Моя мама воспитала двух детей, она была домохозяйкой. Ее трудовой стаж равнялся пяти годам, она работала неполный рабочий день — 20 часов в неделю. В результате сегодня ее пенсия составляет 120 евро в месяц», — рассказал РИА Новости немецкий коллега-журналист, уроженец западной части Германии. Он добавил, что самостоятельно прожить на такую пенсию в Германии абсолютно невозможно.

Поздний выход на работу

Социальная система предусматривает, что время, потраченное на профессиональное обучение, входит в трудовой стаж. Однако ежегодный доход при этом будет много меньше среднестатического, что вновь делает недостижимым получение средней пенсии, рассчитываемой Deutsche Rentenversicherung. Также стоит учитывать, что средний немец, как правило, получает не одно образование в жизни — конкуренция на рынке такова, что люди вынуждены проходить курсы переквалификации или полностью получать новые профессии. И хотя масса таких курсов финансируются частично или полностью государством, на будущей пенсии это сказывается отрицательно.

Реальные суммы

Из этих средств также выплачиваются налоги (если годовой размер пенсии превышает 9 тысяч евро) и взносы за медицинское страхование и страхование по уходу, которые составляют около 10% от дохода.

«Многие берут на себя дополнительные выплаты в систему пенсионного страхования, это называется Riester-Rente, то есть добровольно платят больше, чтобы добиться более высокой пенсии. Но вообще, если пенсия ниже прожиточного минимума, то государство берется доплачивать таким людям к пенсии 300, максимум 400 евро. Но это в случае, когда, что называется, совсем жить не на что», — рассказал РИА Новости Николай, бывший соотечественник, проживающий в Германии.

Видео (кликните для воспроизведения).

А как же традиционные «богатые немецкие пенсионеры», которых можно увидеть в туристических группах во всех уголках мира? Откуда у них деньги? По словам Николая, таких людей все-таки меньшинство, и деньги они получили, скорее всего, не от государства — это либо частные предприниматели, доход которых заработан в течение жизни, либо лица, получающие «пенсию от предприятия» — Betriebsrente, система бонусов, которая принята в крупных немецких концернах.

Источники

Досрочный выход на пенсию в германии
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here