Пособие по уходу за ребенком для безработных

Пособия и выплаты неработающим беременным женщинам и матерям в 2020 году

Пособия и выплаты неработающим беременным женщинам и матерям в 2019 году

Каждую женщину, которая готовится стать матерью рано или поздно начинает интересовать вопрос о том, какие пособия и выплаты она сможет получить в поддержку от государства, особенно, когда рассчитывать на чью-то помощь нет возможности. Для разных категорий матерей, в зависимости от их статуса, работающей или безработной зависит величина пособий.

Выплаты для неработающих беременных женщин и матерей

Важно! С 01 мая в Законодательстве Российской Федерации вступили в силу изменения о минимальном размере оплаты труда, в связи с чем суммы пособий претерпели ряд изменения.

Для начала разберемся в понятиях неработающая и безработная.

Неработающая женщина – говорит о том, что она не трудоустроена официально, соответственно от организации, где она не числится сотрудником получить выплаты не получится.

Безработная – имеющая соответствующий статус, состоящая в центре занятости на учете и получающая пособие по безработице.

Категория женщин Пособие по беременности и родам Постановка на учет до 12 недель (на раннем сроке) После рождения ребенка По уходу до 1,5лет
Неработающие по причине банкротства организации Ежемесячно, исчисляется из суммы среднего заработка за последние 2 года работы 628,47руб.в 2018г. Минимальная сумма 16873,54руб.единоразово На первого ребенка 40% от среднего заработка за последние 2 года
Безработные, состоящие в ЦЗ на учете Из расчета декрета при обычных родах 140 дней – 2861,60руб. , при осложненных – 156дней-3188,64руб. 628,47рублей 16873,54рубля 4465 руб. на первого ребенка; 6284,65 руб. – на второго и последующих детей.
Неработающие, которые уволились во время беременности либо находясь в декрете Исходя из средней заработной платы за 2 года 628,47 16873,47 40% от среднего дохода за последний год
Неработающие студентки Размер стипендии 628,47 16873,47 Так же, как и безработным

Новые выплаты с 01.01.2020 г. для неработающих и работающих матерей

На второго и последующего ребенка в России выдается материнский капитал. Он направлен на конкретное использование денежных средств и на руки не выдается. Потратить его можно на приобретение жилья посредством взятия ипотеки либо строительства дому, расширения жилплощади. А также на обучение детей или будущую пенсию матери.

С января 2018г. принято постановление согласно которого, семьи, чей доход ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи будут получать дополнительные выплаты на ребенка.

Гражданам, у которых родился второй ребенок данная выплата будет осуществляться из средств материнского капитала. Назначается такое пособие ежегодно. Каждый год понадобится предоставлять документы, подтверждающие, что семья является малообеспеченной и нуждается в государственной поддержке. Чтобы подтвердить данный статус, необходимо, чтобы заработная плата отца семейства была ниже, чем приходится на каждого по прожиточному минимуму.

Важно! Еще одной из форм выплат на ребенка для неработающей малообеспеченной семьи является сумма в 500 рублей до достижения 16 лет ребенка. Положена она:

  • малоимущим
  • матерям-одиночкам
  • инвалидам

Для этого так же обратитесь в УСЗН и предоставьте стандартный пакет документов, а также подтвердите статус нуждающихся.

Так же малообеспеченным семьям предусмотрена доплата пособия до 3-х лет, которая исчисляется исходя из :

  • для расчета возьмем весь доход каждого из родителей за последние 3 месяца, с учетом пенсий, стипендий, заработной платы, все, с чего платился НДФЛ;
  • данная сумма делится на три месяца и количество проживающих членов семьи

Семья из трех человек, проживающая в Симферополе, официально работает отец, получая заработную плату в размере 12 000 рублей. Мать находится в декрете, ребенку 2 года. На одного прожиточный минимум в Крыму 11163руб. Даже не применяя расчетов видно, что уровень дохода очень низкий.

12 000/3=4000руб.на одного, при минимуме 11 163

Результат сравнивается с размером прожиточного минимума на момент обращения в соцзащиту.

Способы получения выплаты

Получать предназначенные выплаты неработающие родители могут одним из двух способов:

  • перечислением на лицевой счет банка, указанный в заявлении;
  • почтовым переводом, для получения на Почте России.

Расчет пособия по уходу за ребенком в ФСС

Когда за пособием по беременности и родам обращаются не к работодателю, а напрямую в ФСС, например, как в случае ликвидации предприятия, расчет производит соцстрах самостоятельно. Порядок расчета при этом используется такой же, как и в организациях. Читайте также статью: → «Порядок назначения пособий по беременности и родам для безработных ».

Формула расчета выглядит следующим образом:

ЕПР = СДЗ х 30,4 х 40%,

  • где ЕПР – размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет;
  • СДЗ – среднедневная зарплата за последние 24 месяца, перед уходом в декретный отпуск.

Пример 1. Петрова О.П. находилась в отпуске по беременности и родам. В это время произошла ликвидация фирмы, работодателя найти не удается. Зарплата за последние 2 года составила 650 000 в 2015г и 690 000 в 2016 г. Для назначения пособия по уходу за ребенком Петрова обратилась в ФСС, предоставив все необходимые документы. На основании этих данных ФСС произвел расчет пособия:

  • СДЗ = 1 340 000 / 731 дней за 2 года (в том случае если нет вычитаемых периодов) = 1 833,10руб.
  • ЕПР = 1 833,10 х 30,4 х 40% = 22 290,50 рублей.

Какие документы необходимы

Чтобы оформить пособие, нужно подготовить пакет документов.

Это основной пакет документов.

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1. «Я являюсь предпринимателем и ежегодно плачу пенсионные отчисления за себя, имею ли я право на получение пенсии по уходу за моим сыном, являющимся инвалидом».

К сожалению нет. Индивидуальный предприниматель относится к самозанятому населению, то есть трудоустроенному. Даже если доход от предпринимательской деятельности Вы не имеете, право на получение данной выплаты у Вас нет. Для этого Вам придется закрыть ИП.

Вопрос №2. «Если я не работала последние два года, а сейчас узнала, что беременна. Смогу я получить пособие по беременности и родам?»

Не сможете. Такого вида пособие выплачивается трудоустроенным женщинам, либо отдельным категориям женщин, таким как уволенные в связи с ликвидацией организации и т.д. (Закон №81-ФЗ). Если Вы не работали, то и права на выплату у Вас нет. Пособие по беременности и родам выплачивается работодателем и представляет своего рода больничные. В исключительных случаях (например, при ликвидации фирмы, когда работодателя невозможно найти) выплачивает его ФСС. Но у Вас есть выход. Если даже во время беременности Вы устроитесь на работу, пусть и на небольшой промежуток времени, то свое право на данное пособие Вы сможете реализовать.

Читайте так же:  Единовременное пособие при рождении двух детей

Вопрос №3. «Моя дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Она беременна вторым ребенком и выходит на работу, чтобы получить затем пособие по беременности и родам. Могу я оформить пособие по уходу за ребенком, если я бабушка и не работаю?»

Можете. Но Вам придется доказать, что уход за этим ребенком осуществляете именно Вы.

Вопрос №4. «Существуют ли дополнительные выплаты в регионах неработающим родителям?»

Существуют. В некоторых регионах, например, предусмотрена дополнительная выплата неработающему родителю, который ухаживает за ребенком инвалидом.

Размер пособия по уходу за ребенком для безработного

Нетрудоспособность может быть вызвана разными причинами, в том числе нахождением в декретном отпуске или иным причинам. Но если в этот период родился ребенок, то от государства положены дотации.

Пенсия неработающим родителям

Рассмотрим случаи, когда родителям выплачивается пенсия по уходу за ребенком, а точнее за ребенком инвалидом. Родные родители ребенка, а также опекуны или попечители, ухаживающие за ребенком инвалидом не могут трудиться в этот период и получать доход. Но они вправе рассчитывать на соответствующие выплаты от государства в размере:

  • 5500 рублей – одному из родных родителей ребенка или опекуну;
  • 1200 рублей – другому лицу, осуществляющему уход.

Для того, чтобы получить такую пенсию необходимо обратиться в пенсионный фонд, который производит выплату пенсии ребенку инвалиду.

Помимо заявления, одному из родителей или опекуну нужно подтвердить факт инвалидности ребенка, а также факт собственной трудоспособности и статус безработного. Вместе с пенсией ребенку инвалиду, тем же способом. Читайте также статью: → «Пример перерасчёта пенсии за детей ».

Ответы на часто возникающие вопросы

Если я официально не работала, куда и когда мне обращаться за пособиями на ребенка?

В случае, когда молодая мама либо беременная женщина не была трудоустроена во время наступления беременности, ей следует за всеми видами пособий обратиться в орган социальной защиты населения. До родов ей положена выплата при постановке на учет, если уложиться в срок до 12 недель. Затем необходимо оформить пособие по беременности и родам, согласно установленного минимума, а после рождения малыша подать документы на пособие до 1,5лет по уходу.

Я безработная беременная женщина, получаю пособие от центра занятости, могу ли я получать еще пособие по беременности и родам?

Нет, вам необходимо выбрать одно из пособий, две выплаты не разрешены Законодательством. Сотрудник ЦЗ должен объяснить, что для вас выгоднее и лучше

Пособия для неработающих родителей в 2020 году

Первые годы жизни ребенка отнимают не только много сил и времени у родителей, но и, как правило, лишают возможности одного из них вести трудовую деятельность, а значит и получать доход. Но государство, проявляя заботу о новом поколении, оказывает материальную поддержку тем родителям, которые вынуждены временно отказаться от работы. В статье расскажем про пособия неработающим родителям в 2020 году, рассмотрим порядок их оформления и получения.

Например, неработающему родителю, который ухаживает за ребенком до определенного возраста выплачивается соответствующее пособие. Причем, получает он его независимо от того, работал он до этого момента или нет. Разница состоит только в том, что в первом случае будет расчет среднему заработку, а во втором пособие будет равно минимальному размеру соцобеспечения.

Выплаты при рождении ребенка и по уходу до 1,5лет

Данная выплата по рождению должна быть оформлена в УСЗН не позже, чем малышу исполнится пол года. Ее размер составит 16873,47 руб. Для неработающих понадобится предоставить трудовую книжку, паспорт и страховой полис.

До достижения ребенком 1,5лет маме выплачивается пособие в размере :

Трудоустроенные Неработающие
На первого ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года Минимальный размер пособия 4465руб.
На второго ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года, максимально 24 536 Минимальный размер пособия 6284руб.
До трех лет не выплачивается 50 рублей неработающим, только если была ликвидация предприятия

Кто имеет право на пособия

Пособия гражданам, имеющим детей, в том числе и безработным регулирует федеральный закон №81-ФЗ от 19.05.1995 г. Детские выплаты в виде соцобеспечения предоставляются следующим неработающим родителям:

  • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП и признанным безработным, в течение 12 месяцев после увольнения до рождения ребенка;
  • уволенным по причине ликвидации фирмы или ИП при нахождении в декретном отпуске;
  • неработающие и учащиеся лица.

Справка о невыплате денежной помощи по безработице

Неработающие граждане, которые хотят получить пособие, должны знать об одном важном моменте. Право на государственную помощь имеют лишь те граждане, которые не получают пособие по безработице в центре занятости. Непременно нужно предоставить справку из ЦЗН (центра занятости населения), если один родитель или оба зарегистрированы в нем в качестве безработных. Этот документ, как правило, выдается в течение месяца после получения запроса. В ЦНЗ можно обращаться как лично, так и через почту.

Тем, кто получает пособие в службе занятости, предоставляется право выбора: они могут получать как прежнее пособие из ЦНЗ, так и пособие по уходу за ребенком. Совмещать эти два источника государственной помощи запрещается.

Документы для получения пособия до 1.5 лет в соцзащите

Лицам, претендующим на получение пособия в ОСЗН, необходимо будет предоставить следующий обязательный комплект документов:

  • заявление;
  • оригинал и копию свидетельства о рождении (или усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, или выписку из решения об установлении опеки;
  • при наличии других детей — их документы о рождении (усыновлении), а если кто-либо из них умер, то дополнительно потребуется свидетельство о смерти;
  • справку о неполучении пособия и неиспользовании отпуска по уходу другим родителем (или обоими родителями — если на выплаты претендует другой член семьи);
  • справку из службы занятости о неполучении пособия по безработице (кроме лиц, обучающихся очно);
  • заверенную выписку из трудовой книжки о последнем месте работы (если человек нигде никогда официально не работал, необходимо указать это в заявлении).
Читайте так же:  Код трудового стажа

Дополнительные документы

Некоторым категориям граждан понадобится подготовить документы помимо вышеуказанных. Более наглядно это представлено в таблице ниже.

Документ, подтверждающий неполучение пособия вторым родителем

Если родители ребенка проживают в законном браке, им нужно предоставить в Собес справку, которая подтвердит, что на счет второго родителя не начисляется пособие по уходу. Существует два равноценных варианта такого документа:

  • выписка по месту работы;
  • выписка из Управлении социальной защиты. Оформление происходит по месту жительства родителя.

Первый вариант не имеет строгой формы, он может быть подан в произвольном виде. Работодатель должен указать все имеющиеся данные о сотруднике (ФИО, занимаемую должность и т.д.). Также в этом документе должно быть отмечено, что работник не оформил и не пытался оформить отпуск по уходу за ребенком, а также соответствующее пособие.

Такая справка подается редко. Если хотя бы один из родителей ребенка имеет место работы, выплата осуществляется по этому месту работы в качестве страхового обеспечения.

Если сотрудник не может по какой-то причине собрать весь перечень документов, отпуск ему все же предоставят. Однако денежное пособие он получит только после того, как соберет все необходимые документы. На сумму это никаким образом не влияет. Кроме того, работник не должен выплачивать проценты за задержку финансовой процедуры.

Кому положено пособие до 1.5 лет от соцзащиты

Из средств государственного бюджета через ОСЗН пособие выплачивается лицам, не подлежащим обязательному соцстрахованию. Это означает, что они не работают официально (включая учащихся и студентов очной формы обучения).

Так, в число получателей пособия из данного источника входят матери, которые были уволены во время беременности или отпуска по беременности и родам (БиР):

  • в связи с ликвидацией предприятия, прекращением частной профессиональной практики или деятельности индивидуального предпринимателя (ИП);
  • из военных и других организаций, расположенных за пределами России, в том числе по завершению срочного трудового договора в воинских частях (ВЧ) и по причине перевода мужа из таких ВЧ в РФ.

В данный перечень также входят неработающие женщины, которые проживают с мужьями-военными, служащими по контракту за границей. Силовики и матери-военнослужащие, хоть и не относятся к соцстраху, должны оформлять выплаты по месту службы, а не в соцзащите.

Кроме того, право на получение пособия также предоставляется матерям, отцам или другим родственникам (а также опекунам), которые были уволены в период отпуска по уходу за ребенком:

  • в связи с прекращением деятельности компании;
  • ввиду ликвидации ИП;
  • из-за прекращения адвокатской, нотариальной и другой частной деятельности, подлежащей обязательной государственной регистрации;
  • из организаций или ВЧ, расположенных за границей (в том числе по причине истечения срока трудового договора).

Родственники (не являющиеся родителями ребенка) имеют право получения пособия через соцзащиту только при наличии следующих обстоятельств:

  • родители умерли (или признаны умершими);
  • лишены родительских прав (или ограничены в них);
  • пропали без вести;
  • частично или полностью недееспособны;
  • не имеют возможности по состоянию здоровья осуществлять уход за ребенком;
  • находятся в тюрьме или под стражей;
  • не исполняют обязательства по воспитанию;
  • отказались забирать ребенка из социальных, медицинских, образовательных и прочих подобных учреждений.

Пособия неработающим родителям

Рассмотрим в таблице виды выплат:

Наименование пособия Кто имеет право Размер пособия на 2017г, руб.
По беременности и родам
  • женщины, лишившиеся работы при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса адвоката либо нотариуса и т.д.
  • жены военных РФ, находящиеся на территории другого государства;
  • женщины, обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме;
  • женщины при усыновившие ребенка

100% от средн.заработка, либо исходя из размера МРОТ:

Видео (кликните для воспроизведения).

34521,20;
38466,48 – осложненные роды;
47836,52 – многоплодная беременность.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Все женщины, вставшие на учет до 12-ой недели срока беременности 613,14 Единовременное пособие при рождении ребенка Один из родителей, либо заменяющее его лицо 16350,33 Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью Усыновивший ребенка родитель, либо взявший его под опеку (попечительство) 16350,33 Единовременное пособие жене военнослужащего Жена военнослужащего, проходящего службу по призыву (срок беременности 180 дней и более) 25892,45 Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего Мама (опекун) ребенка военнослужащего, который проходит службу по призыву 11096,76

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

  • Мама, отец, опекун, либо другие родственники ребенка, уволенные при ликвидации фирмы, либо ИП, прекращением статуса нотариуса, адвоката т.д.;
  • Мама, отец, опекун либо другие родственники обучающиеся в профорганизациях, ВУЗах и организациях допобразования по очной форме.

3065,69 – на первого ребенка;
6131,37 – на второго ребенка и последующих.

Порядок оформления пособия неработающим родителям

Для того, чтобы оформить пособие по уходу за ребенком неработающему лицу в первую очередь следует определиться в какой орган необходимо обратиться. Подать документы можно, обратившись в один из трех органов:

  • МФЦ (лично);
  • Портал госуслуг (через сайт);
  • Министерство соцразвития населения (лично).

Для тех женщин, которые оказались безработными в следствие ликвидации фирмы не имеют возможности обратиться к работодателю за положенными выплатами. Специально для этого случая существует регламент (утв. Приказом №653н от 22.09.2014г), на основании которого за выплатами можно обратиться напрямую в тот ФСС, в котором состоял работодатель до ликвидации организации. Читайте также статью: → «Порядок выплаты компенсаций при увольнении по сокращению штата ».

Представить в государственный орган необходимый перечень документов. При обращении неработающим гражданам за выплатами нужно будет предоставить следующий перечень документов:

Пособие Перечень документов
По беременности и родам

Свидетельство о рождении ребенка;

Справка о рождении ребенка;

Документ, подтверждающий статус безработного;

Справка с ФСС о неполучении пособия


Единовременное пособие при рождении ребенка

Свидетельство и рождении ребенка;

Справка о рождении ребенка;

Документ, подтверждающий факт безработицы;

Справка с ФСС о неполучении пособия

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

Свидетельство об усыновлении ребенка;

Документ, подтверждающий факт безработицы;

Справка с ФСС о неполучении пособия

Единовременное пособие жене военнослужащего
Читайте так же:  Как начисляется детское пособие

Свидетельство о браке;

Справка из воинской части мужа;

Справка из женской консультации, где женщина стоит на учете

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего
Видео (кликните для воспроизведения).

Свидетельство о рождении ребенка;

Справка из воинской части отца;

При необходимости: документ, подтверждающий факт опеки, свидетельство о смерти матери и т.д.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход и предыдущих детей;

Справка об учебе на очной форме;

Справка с работы другого родителя, подтверждающая что он не получал данную выплату;

Справка о совместном проживании с ребенком;

Справка о пособиях, полученных ранее.

После подачи заявления нужно подождать не более 1 месяца решения о выплате пособия.

Когда Соцзащита производит перевод денежных средств

Денежный перевод из государственных счетов поступает на счет получателя не позже чем 26 числа каждого месяца. При этом есть два варианта осуществления перевода: либо через банк, либо с помощью почты. Получатель сам выбирает для себя оптимальный вариант.

Иногда происходят сбои в графике выплат из-за праздничных дней и выходных. Часто подобные ситуации встречаются во время отмечания Нового Года и сопутствующих праздников. Кроме того, бывают случаи, когда задержки происходят не по вине Соцзащиты, а из-за того, что деньги из федерального бюджета приходят с опозданием.

Стоит понимать, что сотрудники Соцзащиты не контролируют и не влияют на процедуру выплат. Они направляют полученные деньги на счета лиц, которым они полагаются. Если происходит существенная задержка, выбирается один из вариантов развития событий:

  • получатель все же ожидает свои деньги в указанном месяце;
  • средства поступают на его счет уже в следующем месяце. В таком случае Соцзащита выплачивает получателю сразу двойную сумму.

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 для неработающих

Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» гарантируется материальная поддержка семей, в которых появляется ребенок. Одним из видов социальной помощи являются ежемесячное пособие, которое выплачивается лицу, ухаживающему за ребенком до достижения им 1.5 лет. Пособие по уходу может выплачиваться двумя способами:

  • в форме социального страхования — через работодателя;
  • в форме государственного обеспечения — местными органами социальной защиты населения (ОСЗН).

Категории лиц, которые могут получать пособие по уходу до 1.5 лет от соцзащиты определены пп. В — Ж п. 39 Приказа Минздравсоцразвития № 1012н от 23.12.2009 «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».

Размер пособия для нетрудоустроенных граждан установлен законом, имеет фиксированное значение и индексируется раз в год. Для уволенных в определенные периоды сотрудников расчет производится от их среднего заработка. Для оформления пособия в ОСЗН необходимо предоставить документы, по факту принятия которых выплаты будут осуществляться в сроки, регламентированные законодательством.

Куда обращаться за получением

Выплаты на малыша устанавливаются в соцзащите. Если заявитель нигде не трудится, то он имеет право обратиться в организацию с подготовленными документами. Обращение в МФЦ сэкономит время, а также процесс пойдет более эффективно.

Некоторые преимущества обращения:

  1. Нет длительных очередей.
  2. Режим работы удобный.
  3. Удобное месторасположение.

Когда заявителем является частный предприниматель и регулярно выплачивает взносы, то за пособием следует обращаться в соцстрах.

Пока ребенку не исполнилось двух лет, то можно подойти и оформить денежное довольствие. Если же это время прошло, то гражданину отказывают. При обращении у суд возможно восстановление указанного срока по выплате, но при этом причины должны быть существенные.

Кто имеет право на пособие

Получать денежное пособие на малыша имеют право получать не только мама, но и иные члены семьи, например, отец, бабушка или тетя. Здесь важно учесть фактор, чтобы они занимались ребенком.

Получателем может являться только один из членов семьи. Средства получает иными словами тот, кто находится в декретном отпуске. Если же гражданин не работает вообще, то здесь дела обстоят сложнее.

Основания для получения пособий и кто может получать денежное довольствие:

  1. Если женщину уволили с предприятия в период ожидания малыша, то можно оформить пособие на любого из членов семьи.
  2. Если представительница прекрасного пола проходит обучение в вузе или ином учебном заведении, то получать дотации имеет право только она. Но имеются некоторые исключения: уход в мир иной, лишение прав, при отбытии наказания. Перечисленные обстоятельства обуславливают выплату пособий любому из членов семьи, занимающемуся ребенком.
  3. Граждане, занимающиеся индивидуальным предпринимательством, а именно: нотариусы, адвокаты, фермеры. Пособие положено ИП, если последний производил выплату взносов в ФСС.
  4. Пенсионеры по инвалидности или старости. Получение пособий производится одному из родителей либо иному родственнику в случае ухода родителей в мир иной, лишении прав, при отбывании наказания.
  5. Если безработные не получают положенное пособие или предприниматели не выплачивают взносы. Пособие положено для родителей или иному члену семьи по причине ухода последних в мир иной, отбывании наказания или лишении прав на воспитание ребенка.

Иностранные граждане также имеют право на получение пособия, но у них должен быть оформлен вид на жительство.

Какие положены выплаты при уходе в декретный отпуск в 2020 г.

Рассмотрев на примере таблицы все виды пособий, конкретнее остановимся на выплатах при уходе в декрет.

Если женщина встала на учет в женской консультации на раннем сроке беременности, до двенадцати недель, независимо трудоустроена она или нет, ей положено единовременное пособие. Неработающим женщинам данное пособие выплачивают в органах социальной защиты населения, когда поданы документы, в течении 10 дней насчитывается выплата.

  • В случае, если женщина не работала, пособие ей назначается минимальное и рассчитывается исходя из МРОТ , в 2018г. оно составит с учетом нового минимума 51380 рублей ((11163 × 24 мес.) : 730 дн. × 140 дн.)

Если считать минимальное пособие, исходя из МРОТ, то в 2018 году получаются следующие цифры:

  • Не осложненные роды — 51380 — за 140 дней декретного отпуска;
  • Кесарево сечение либо другие осложнения — 57252 — за 156 дней декретного отпуска;
  • При многоплодной беременности — 71198 — за 194 дня декретного отпуска.

Сколько платят по уходу за ребенком до 1.5 лет неработающим?

Размер ежемесячных выплат по уходу за ребенком, которые полагаются неработающим гражданам (а также тем, чей трудовой стаж менее 6 месяцев) установлен законом № 81-ФЗ. Сумма является фиксированной, но ежегодно 1 февраля проводится ее индексация.

Читайте так же:  К единовременным пособиям относятся

С 01.02.2019 установленный размер выплат, начисляемых органами соцзащиты, составляет:

  • 3277,45 рублей — по уходу за первым ребенком;
  • 6554,89 рублей — за вторым и последующими детьми.

Индивидуальные предприниматели, а также лица, занимающиеся частной практикой, не отчисляющие взносы в ФСС, могут претендовать на такой же размер пособия, который определен для нетрудоустроенных граждан.

Уволенным во время отпуска по уходу за ребенком, согласно абз. 4 ст.15 закона № 81-ФЗ, величина пособия исчисляется от среднего заработка за 12 месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по уходу. Если мать была уволена, находясь в отпуске по БиР, то расчет производится за последние 12 месяцев до месяца фактического увольнения. В обоих случаях выплата пособия составит 40% от рассчитанного среднего заработка.

Для данных категорий граждан предусмотрены минимальная и максимальная сумма пособия. Минимум высчитывается от минимального размера оплаты труда (как и для работающих лиц), и в 2019 году составляет 4512 руб. Максимальный размер установлен в той же статье закона о детских пособиях и ежегодно индексируется. С 1 февраля 2019 года максимальное пособие равно 13109,81 руб.

Если уход за ребенком осуществлялся в течение неполного календарного месяца, то выплата пособия будет рассчитана и начислена за фактическое количество дней.

Отказ в выплате пособия

В некоторых случаях неработающим гражданам могут отказать в выплате пособия, например:

  • Заявитель предоставил неполный пакет документов;
  • У заявителя отсутствует право для назначения пособия;
  • В предоставленных заявителем документах выявлены противоречия;
  • Заявитель представил заведомо ложные сведения;
  • Ребенок полностью находится на гособеспечении;
  • Лишение родительских прав;
  • Обращение за выплатой позднее положенного срока.

Размер пособия из Соцзащиты

Говоря о том, как получить пособие по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет от соцзащиты, нельзя оставить без внимания такую сторону вопроса, как размер начисляемых выплат. Получателям, которые не трудоустроены, государственная помощь выплачивается в фиксированном объеме. Это объяснимо, ведь работающие граждане регулярно выплачивают страховые взносы через своего работодателя. Именно благодаря этим выплатам они имеют больше социальных гарантий. Напомним, что трудоустроенные лица получают пособие в размере 40% от своей ежемесячной зарплаты за последние 2 года.

Государственная помощь для неработающих граждан выплачивается из главного бюджета страны. Однако могут быть случаи, когда часть суммы начисляется из регионального бюджета. В 2017 году минимальная сумма пособия составляет:

  • для первого ребенка – 3065 рублей;
  • для второго и последующих – 6131 рубль.

Иногда даже уволенные в период декрета граждане могу рассчитывать не на минимальную сумму выплаты, а на стандартную – 40% от зарплаты за последние два годы. Такие ситуации оговорены в законе «О государственных пособиях лицам, имеющих детей». В подобных случаях выплаты на себя берет не Собес, а Соцстрах, что влияет на процедуру оформления пособия.

Если семья воспитывает несколько детей до 1,5 лет, пособия, полученные за них, суммируются. Однако общая сумма не должна превышать 100% от ежемесячного дохода родителя или опекуна за последние 2 года.

На сумму минимального пособия распространяется районный коэффициент. Если сумма больше минимального значения, коэффициент считается учтенным в заработные платы, которые заявитель получал ранее.

На полную сумму пособия не влияет время подачи заявления. В любом случае получателю полагается вся финансовая помощь за полтора года. Однако, если получатель в период получения выплат трудоустраивается, он обязан подать документы на пособие своему новому работодателю. После этого деньги будут начисляться не из Собеса, а из Фонда социального страхования.

Каков размер помощи от государства

На размер пособия влияют разные факторы: получаемые доходы, статус и количество малышей.

Определенный размер пособия или минимальная сумма при начислении:

  1. На одного малыша составляет — 3142, 33 рубля.
  2. На второго ребенка — 6284, 65 рублей (на последующего установлен размер выплаты такой же).

Эти цифры индексируются с каждым годом, то есть выплаты увеличиваются. Во многих регионах учитываются районные коэффициенты. Если детей несколько, то выплаты складываются, исходя из их количества.

Положенные выплаты применительно ко всем категориям граждан и будут одинаковы для мам или иных родственников.

Чтобы определить их размер, принимается во внимание средний заработок. Последний месяц — это месяц, когда было увольнение с предприятия. Увольнение определяется в период нахождения женщины в отпуске по причине ликвидации организационной структуры, если прекращено индивидуальное предпринимательство.

Если при начислении принимался во внимание районный коэффициент, то в формуле при расчете тоже следует его учитывать.

На практике имеются рамки по ограничению выплат:

  1. На одного малыша — не менее 3142,33, а второго — 6284,65.
  2. Не допускаться превышать сумму выплаты за пределами 12569,33 рублей.

При увольнении сумма, выплачиваемая за период декрета, зачастую изменяется.

Документы, необходимые для оформления пособий

В случае, если женщина является неработающей, для оформления льгот и пособий ей потребуется обратиться в органы социальной защиты населения либо самостоятельно зарегистрироваться на портале государственных услуг, где можно так же подать документы. Однако для начала потребуется:

  • зарегистрироваться на официальном сайте
  • подтвердить свою учетную запись, предварительно заполнив персональные сведения
  • для подтверждения можно заказать пароль почтой России или сходить в ближайший банк либо Пенсионный фонд
  • затем оформлять необходимую услугу

1.Паспорт неработающей матери

2.Свидетельство о рождении ребенка и предыдущих детей, если таковые имеются

3.Заявление установленного образца

4.Копия трудовой книжки

5.Справка с Центра занятости о том, что пособие не выплачивалось

Важно! Если неработающая мама стоит на учете в ЦЗ и получает пособие, как безработная, ей необходимо определиться, что ей выгоднее, поскольку одновременно получить два пособия она не сможет.

Кто может получить пособие из средств Соцзащиты

Список лиц, которые имеют право получить пособие по уходу за ребенком из Соцзащиты, указан на страницах Приказа №1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Этот документ был издан Минзравсоцразвития в 2009 году.

Главное условие для получения государственной помощи – осуществление непосредственного ухода за ребенком, который дал право на пособие.

Рассмотрим более детально условия получения финансовой помощи из Соцзащиты для разных категорий лиц.

  • если во время беременности прекратила предпринимательскую деятельность (ИП);
  • если потеряла работу из-за ликвидации компании или организации;
  • если прекратила трудовую деятельность по договору в воинском объекте, находящемся за пределами России;
  • если потеря работы связана с возвращением супруга-военного из заграничного объекта на российскую территорию;
  • если женщина не имеет работы, так как находится по месту службы вне территории РФ с супругом-военным.
Читайте так же:  Пособие по беременности и родам днр

Мать, отец, родственники, опекуны:

  • закрытие ИП;
  • окончание деятельности нотариуса или адвоката;
  • если родитель или опекун не подлежит страхованию, так как обучается на очном отделении в учебном заведении и находится в академическом отпуске.
  • если родитель/родители ребенка умерли, утратили родительские права, были признаны пропавшими без вести или потеряли дееспособность;
  • если родитель/родители не могут выполнять свои обязанности из-за проблем со здоровьем;
  • если родитель/родители отбывают наказание в местах лишение свободы или находятся под стражей до вынесения приговора;
  • если родитель/родители отказываются выполнять родительские обязанности. Сюда же входят ситуации, когда родители не забирают своего ребенка из лечебных или воспитательных учреждений.

Перед обращением в Собес нужно также знать следующее:

  • если за ребенком ухаживают двое и больше лиц, пособие выплачивается лишь одному из них;
  • получатель может выбрать наиболее выгодное основание для получения пособия, если у него их существует несколько;
  • если мать малыша не может осуществлять уход за ребенком, право на государственную помощь переходит к опекуну или родственнику.

Документы, которые необходимо предъявить для получения пособия, перечислены в Приказе №1012н, упомянутом выше. Всю требуемую документацию нужно передать не позже чем через 6 месяцев после достижения ребенком возраста 1,5 года.

Детские пособия для семей с неработающими родителями

Работающие граждане гарантировано получают пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Право на финансовую помощь родитель или опекун получает одновременно с выходом в декретный отпуск, который, согласно Трудовому кодексу, длится три года.

Если получатель пособия не подлежит обязательному страхованию, он получает средства в качестве социального обеспечения. При этом деньги выплачиваются не из счетов ФСС, как в большинстве случаев, а из федерального бюджета РФ.

Таким же образом государственную помощь получают лица, которые подлежат не обязательному, а добровольному социальному страхованию. Это индивидуальные предприниматели, нотариусы и другие граждане, относящиеся к категории самозанятых.

Во всех вышеперечисленных случаях обращаться необходимо в Собес по месту жительства.

Дополнительные данные

Наряду с основным пакетом документов подготавливается дополнительный:

  1. Если трудовой книжки нет, то можно подать выписку с последнего места, где трудился гражданин.
  2. Распорядительный документ о выходе в отпуск. Справка о содержании малыша, с указанием суммы. Таковую выдает работодатель.
  3. Документ с места работы о среднем заработке.
  4. Если гражданин проходит обучение в вузе, то необходимо запросить справку из этого учреждения.
  5. Свидетельство, подтверждающее регистрацию с указанием ИНН.
  6. Документ, о том, что денежные средства не выдаются из ФСС. Чтобы его получить нужно написать обращение в структуру и приложить копии свидетельства малыша и ИП.

Законодательная база для оформления

Рекомендуется изучить следующие законы:

Законодательный акт Дата Содержание
Закон №81-ФЗ 19.05.1995г «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»
Закон №178-ФЗ 17.07.1999г «О государственной социальной помощи»
Закон №255-ФЗ 29.12.2006г «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Приказ Минздавсоцразвития России №1012н 23.12.2009г «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»
Указ Президента РФ №175 26.02.2013г «Ежемесячные выплаты лицам, осуществляющим уход за детьми – инвалидами»
Постановление Правительства РФ №294 21.04.2004г «Об особенностях начисления и выплаты соцобеспечения органами ФСС»

Выплата

Выплачивается пособие следующим образом:

  1. Денежные средства перечисляются на банковский счет.
  2. Посредством почтовой связи. Получать средства положено заявителю либо его доверенному лицу.

Выплата производится каждый месяц не позднее 26 числа. Деньги должны поступить к этому времени по адресу получателя.

Как получить пособие по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет от соцзащиты

Законодательство Российской Федерации четко определяет категорию людей, которые имеют право получать пособие по уходу за ребенком. Это может быть мать малыша, его отец, родственник или другое лицо, ухаживающее за ребенком. При этом не важно, подлежит ли получатель обязательному социальному страхованию на случай материнства. В этой статье мы разберем, как получить пособие по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет от соцзащиты и какие документы при этом необходимо оформить.

Сумма пособия и форма его выплаты отличается для безработных и работающих граждан. Если получатель компенсации не имеет места работы, он будет получать денежные средства через Собес (орган социальной защиты населения). При этом пособие выплачивается в минимальном размере. В 2017 году эта сумма для первого ребенка составляет 3065 рублей, для второго и последующих детей – 6131.

Ранее, до 2007 года, пособие получали только работающие граждане. Обязательным условием были выплаты на протяжении определенного периода работодателем страховых взносов в пользу Фонда социального страхования.

Когда переводят детские пособия до 1.5 лет из соцзащиты

Для оформления выплат по уходу неработающим лицам необходимо обратиться в органы соцзащиты не позднее полугода с момента исполнения ребенку полутора лет. Если установленный законом срок обращения истечет, при этом получатель пособия не обратится за его назначением, то решение о выплате может быть принято в суде. Однако это возможно только при наличии уважительных причин из Перечня, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития №74 от 31.01.2007.

К ним, в частности, относятся обстоятельства непреодолимой силы (стихийные бедствия), длительная нетрудоспособность по причине болезни, смена региона проживания и другие.

После подачи в соцзащиту всех необходимых документов, решение о назначении пособия принимается в течение 10 дней. А непосредственно выплата пособий для неработающих граждан от органов соцзащиты осуществляется не позднее 26 числа месяца.

Способ перечисления выплат можно выбрать на свое усмотрение. Денежные средства могут начисляться:

  • на личный банковский счет;
  • почтовым переводом на адрес получателя.

В случае, если родитель (или иной член семьи), ухаживающий за ребенком, выходит на работу на неполный рабочий день, осуществляет трудовую деятельность дома или продолжает учиться в учебном заведении, его право на получение выплат будет сохранено.

Источники

Пособие по уходу за ребенком для безработных
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here